ГС “Українська мережа за права дитини” шукає  Тренера(ку) з надання соціальної послуги  “Соціальна інтеграція і реінтеграція” (дітей та осіб з досвідом альтернативного догляду та виховання)

Українська мережа за права дитини (далі – УМПД) створена для консолідації зусиль та покращення координації між організаціями громадянського суспільства в Україні та їх впливу на державну політику у сфері забезпечення прав дитини.

Обов’язки:

– створення програми триденного регіонального тренінгу з надання соціальної послуги  “Соціальна інтеграція і реінтеграція” (дітей та осіб з досвідом альтернативного догляду та виховання) із застосуванням різноманітних методів та технік, підготовка наочних методичних матеріалів з використанням для роботи шаблону презентації проєкту;

– підготовка та проведення регіонального тренінгу для фахівців  з соціальної роботи громад Волинської області в цілях підвищення їх професійної компетентності для якісної підтримки цієї вразливої категорії;

-тренінг має бути орієнтований не лише на інформування, але й на практичне відпрацювання навичок через кейси, рольові ігри, групову роботу, супервізії та обговорення реальних ситуацій.

Основні завдання тренінгу:

1. Поглиблення розуміння специфіки цільової групи :вивчення психологічних, соціальних та емоційних особливостей дітей і молоді з досвідом альтернативного догляду, аналіз наслідків травматичного досвіду, інституціалізації, порушення прив’язаності, розуміння бар’єрів до інтеграції: стигма, соціальна ізоляція, низька самооцінка.

2. Ознайомлення зі стандартами надання послуги: вивчення Державного стандарту соціальної послуги “Соціальна інтеграція і реінтеграція”, розгляд принципів, умов та етапів надання послуги згідно з законодавством, визначення ролі і функцій надавача послуги.

3. Формування практичних навичок роботи з клієнтами: оцінка потреб дитини/особи для формування індивідуального плану надання послуги, побудова ефективної взаємодії з клієнтами (інтерв’ювання, наставництво, консультування), підтримка у розвитку життєвих і соціальних навичок отримувачів соціальної послуги.

4. Застосування міжсекторального підходу: налагодження взаємодії з освітніми, медичними, правозахисними та іншими структурами, робота в мультидисциплінарних командах, адвокація інтересів отримувачів соціальної послуги.

5. Профілактика професійного вигорання: навчання методам самопідтримки та емоційного регулювання, організація супервізії та професійної підтримки для фахівців.

6. Розвиток гендерно-чутливого та недискримінаційного підходу: усвідомлення важливості інклюзивності та культурної компетентності, попередження повторної травматизації в процесі надання послуги.

7. Оцінювання та моніторинг ефективності послуги: ознайомлення з методами документування і звітності, використання індикаторів результативності та впливу, формування механізмів зворотного зв’язку з отримувачами соціальної послуги.

– проведення онлайн воркшопів та консультацій з організації надання соціальної послуги “Соціальна інтеграція і реінтеграція” (дітей та осіб з досвідом альтернативного догляду та виховання);

– створення технічного керівництва для фахівців, які надають послугу соціальної інтеграції та реінтеграції особам із досвідом альтернативного виховання;

– проведення супервізій щодо впровадження (або посилення) соціальної послуги“Соціальна інтеграція і реінтеграція” (дітей та осіб з досвідом альтернативного догляду та виховання);

– по завершенню активностей звітування Організатору ( програма заходу, список учасників, презентація, фото, звіт  тощо).

Вимоги:

– вища освіта відповідного освітнього напряму

– досвід тренерської роботи не менше ніж 5 років;

– загальний досвід роботи у сфері соціальних послуг та соціальної роботи 5 – 10 років;

– мати позитивний досвід проведення заходів для надавачів соціальних послуг від 3 до 5 років, в т.ч. онлайн;

– досвід розробки проведення тренінгів  “Соціальна інтеграція і реінтеграція” або близьких по темі;

– високий рівень знань національного законодавства щодо захисту прав дитини, створення та надання соціальних послуг;

– відмінні навички проведення презентацій/викладання/складання документації.

Умови роботи:

• можливість стати частиною великого важливого проєкту;
• нові завдання та професійні виклики;
• формат роботи за договором згідно кількості експертних днів;
• оплата за результатами співбесіди.

Якщо Ви готові приєднатися до нашої команди, надсилайте:

• мотиваційний лист з контактами двох організацій/осіб для отримання рекомендацій
• резюме
• заповнену конкурсну пропозицію (зразок додається)

з темою «Тренер(ка) з надання соціальної послуги  “Соціальна інтеграція і реінтеграція”_Прізвище»  до 30 червня 2025 року 

на електронну адресу: vacancies@childrights.org.ua та irina.antipova@childrights.org.ua

Кандидат(-ка) повинен(-на) мати можливість приступити до роботи  якнайшвидше.

УМПД розглядатиме лише повні аплікації і контактуватиме лише з кандидатами/ками, які відібрані для співбесіди.

При наявності, УМПД може залучити успішного фахівця(-чиню) до закінчення фінального строку подачі заявок.

УМПД дотримується у своїй роботі політик абсолютної нетерпимості до будь-яких проявів сексуальної експлуатації, наруги та гендерної дискримінації до будь-якої особи. Кандидат повинен підтвердити своє розуміння та згоду на дотримання політик в процесі роботи.